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【一道送钱题】2017年德邦文化墙评选活动开始投投投票!

德邦e站 2019-04-10 16:17:20


历经一个多月的文化墙布置结束了

到了小伙伴们展示成果的时候啦!


围观一下别人家的墙都是啥样的~



01
天津枢纽中心

服务·共赢

作品寓意:① 主要以德邦蓝、黄色调为主,整个墙面是手工绘画制作,以快递员、飞机以及德邦卡车为主图,德邦蓝、黄、绿色的照片墙分别展示了团队的个人照片、工作照片以及活动照片。再加上有弧度的线条,展现出团队的魅力风采。②采取剪影的形式,涂绘出奔跑的快递员和攀岩的奋斗者,更显京津并肩,不屈不挠,奋斗拼搏的精神。


02
郑州枢纽中心

敢为人先,永争第一

作品寓意:①郑州枢纽中心成立于2016年1月,相比其他枢纽而言,我们很年轻,但因为年轻,所以我们更青春,不畏艰辛,激情无限,向着我们永争第一的目标,勇往直前一路奔跑——奔跑吧青春。②在前行的路上,我们整个团队像家人一样携手共进,领导们如家长一般给予指导、建议,掌握方向,把控全局;同事们是兄弟姐妹,互帮互助,关爱彼此,共同成长——We Are Family③在成长的过程中,我们以优秀者为榜样,外部对标优秀枢纽事业部,内部业绩排名靠前大区分享交流经验,共同进步——英雄榜。 ④在学习进步中,我们也追求精致生活,绿植鲜花环绕,彰显青春活力,向着第一前进,快乐工作,幸福生活!


03
西北事业部

未来,西北始终前行


作品寓意:①积极响应公司核心价值观,是文化墙宣传的根本。西北地图体现了西北地大物博、辽阔大气的地理特征,也突出西北狼面对艰苦的自然环境,艰苦奋斗、上下一心的优秀品格!西北全年指标是我们决战2017的目标,我们愿为之拼尽全力!口号“未来,西北始终前行”的口号,深入每一个西北人的内心,我们始终坚持进步,坚持前行。②努力工作,快乐生活。这是西北一贯秉承的态度。在西北历程中,长跑、大区实战、篮球联赛、七年员工颁奖、年会、918表彰、华中峰会…丰富多彩的文化活动体现了西北人的热情朝气、体现了办公室的感染力和创造力,拥抱阳光,还你明媚!未来,西北始终前行…

04
苏州枢纽中心

保稳定,提利润

开心工作,快乐生活


作品寓意:2017年,苏州枢纽中心秉承“加强组织能力建设,践行精细化管理,力争标杆枢纽”的理念继续前行,并通过放大镜,着重聚焦苏州枢纽中心2017年两大战略方针:保稳定、提利润。


05
深圳枢纽中心
蜕变成长


作品寓意:【态度决定一切•从“要我做”到“我要做”】我们借用了公司设计的“Q版德邦小人儿”反映了一个态度问题,从“要我做”到“我要做”去转变调整心态,同样也是对自我的价值提升,体现出“态度决定一切”。【员工风采•越努力越幸运】如何争优?我们从深枢的氛围上来打造,在文化墙上我们体现出了,深枢平日活动、优秀员工照片的展示。通过这样一个板块,来展现出深圳枢纽中心积极向上,奋发图强的精神面貌。并促进大家一起快乐工作,健康生活。【员工之声•我的地盘听我说】我们还搭建了一个“员工之声”平台,你的小愿望、小目标、烦心事都可以在上面述说。创造更好的氛围环境,共同完成战略业绩!


06
顺德枢纽中心

顺德能量树


作品寓意:①树是成长,树是坚持,树是阳光,树可能一时生长缓慢,但很快又会再次散发勃勃生机;2016年,顺德枢纽经历很多挫折,但我们的心依旧充满坚韧和阳光,我们希望自己还能不断茁壮成长,让开放、实干、协作、真实等等好的精神能在顺德人身上发光发亮;②我们顺德人工作上是一个团队,业务上是一个链条,从车到卸、叉、装、派,环环相扣,2017年困难和挑战依旧很多,但我们同样有着攀岩不服输的精神从头再来;③真抓实干搞业务,能量树上开出花!我不做、我想做、我试着做、我做到了!顺德人,2017,加油!


07
北京事业部

人在一起叫聚会,心在一起叫团队


作品寓意:石家庄转运中心隶属北京事业部,成立于2013年,历经四年的发展,目前直管石家庄转运中心后勤部、石家庄快递中转场、石家庄转运场装、卸车部、石家庄车队等七个区域。团队的进步,离不开文化的支撑,很荣幸通过文化墙活动荣幸向大家介绍我们的团队—石家庄转运中心。精准高效的德邦logo由石家庄快递中转场分拣员照片组成;团队及个人风采照为叶构成团结树;“人在一起叫聚会,心在一起叫团队”标语,共同构成了“全国百强团队”石家庄快递中转场的文化墙。“安全是回家最近的路”是石家庄车队的精神,海鸥为司机,大海为充满风险但又富有资源的市场,灯塔为车队由它指引着海鸥安全回家、奋发前进的路。面对高强度工作时,一个简单的拳头就是装卸车部的有力号召。石家庄转运中心继续撸起袖子加油干!


08
广州事业部

狼道精神


作品寓意:①团结:各大区集体照组成的德邦LOGO—寓意广州事业部团结一心,每个人组成大集体,像箭在弦上,蓄势待发;②紧张:季度绩优区域照片组成绩优榜—寓意时间就是金钱,争分夺秒,要做就做最好;③严肃:各区域领导带队派单照片—寓意广州事业部所有人深入一线,挖掘客户潜力,了解一线需求,做到求真、务实,为了做到更好,我们在奋斗的路上④活泼:各大区的活动、培训照片—寓意广州事业部在工作中通过活动和培训营造活跃的氛围,每个人保持活泼、积极、向上的心态。


09
山东事业部
用行动证明实力
用业绩捍卫尊严


作品寓意:业绩争先,绩效透明。活力山东,活力烟台。乘风起航展示板代表业绩透明,公平竞争;荣誉榜表彰为大区做出贡献的人,奖惩分明;飞机代表山东事业部烟台大区空运、绩效,代表山东事业部烟台大区乘风起航;太阳代表绩效再创辉煌;涂鸦代表烟台是年轻的团队,是团结的团队。每一个都是真实速写,代表山东烟台的求真务实。


10
杭州枢纽中心

助力浙江,共创繁荣


作品寓意:只有完美的团队没有完美的个人,一个企业必须有强而有力的团队做支撑,否则一个人单枪匹马不可能运作整个企业。俗话说“团结就是力量”这也说明了团队里重要的还是团队要团结。才能健康、快速、高效的发展。这样才能生存下去。而我们照片放的是表达我们杭枢所有团体照的中间。左边是我们的德邦转运场可以出他们正在运行中,而奔跑的德邦人正在跑马拉松,这就象征着我们在不断的前行努力的奔跑,奋斗出最好的自己。另外一边是城市的一角,可以看出我们德邦的车辆再前行,我们的办公楼或者可以说营业部正屹立在那里!这就象征着德邦未来将走进这座城市的每个角落,走进千家万户!


11
浙江事业部

激情工作,快乐生活


作品寓意:①展现管理层团队风采,我们将不辱历史使命,脚踏实地,拾阶而上,再创辉煌!②事业部将近十年发展历程充满曲折,感谢前人付出的努力,激励、鞭策我们再做突破,为大浙江共繁荣而战!③展现事业部丰富多彩的文化活动,营造团队良好氛围,提高团队协作能力,激情工作的同时,快乐生活!

12
上海枢纽中心

一群人一件事,一起拼一定赢


作品寓意:1、以枝叶散开的版型进行照片墙的宣传,突出上海枢纽中心的文化活动丰富彩;2、“一群人 一件事 一起拼 一定赢”口号代表了我们团队的士气,沪助共赢!3、以积极树的方式教会大家每天用积极的心态和性格去面对工作和生活;4、公告栏用来呈现每日/每周/每月的事件、学习文件等资料,帮助大家学习;5、晋升榜将晋升为经理、高级、总监的员工进行公示宣传,激励员工永不止步;6、人才培养榜意在将优秀的员工重点培养,打造钢铁枢纽!


13
东北事业部

人在一起叫聚会,心在一起叫团队


作品寓意:①端正工作态度,把细节做到极致,目标方向明确,一切用行动来证明自己。②事业部是办公室是一线的中枢神经,也可以说是一线战场的指挥部,用八字箴言,时时刻刻提醒办公室的指挥员要冷静头脑,行动大于一切。


14
上海事业部

修身储能、终成大树

作品寓意:上海事业部的同仁将遵循公司的理念,一步一脚印,一步一成长,磨练自己,持续发展,修身储能。相信总有一天能成为一颗独挡一面的参天大树。

15
湖北事业部

没有理由、没有借口、执行到底


作品寓意:①执行力永远是第一位,不讲理由,先执行;②牛人榜,展示区域最牛团队和个人,给事业部做标杆。


16
福建事业部

高效工作,成就业绩

快乐生活,we are伐木累!


作品寓意:业绩为王的理念一直贯穿在文化墙的各个角落,英雄榜彰显新业务的突飞猛进,光荣榜敢想敢做,突破绩优,伐木累的我们占显家庭的温暖。


17
江苏事业部

活力昆山 驰骋江南


作品寓意:整体文化墙分为三个模块。第一模块:德邦的标志下一颗常青树,报喜鸟相映衬着绩效A+人员的照片,告诉所有人,德邦物流以绩效为中心的的理念,只要努力,一定会捷报传来,一直长青,也寓意德邦物流长青的理念;第二模块:公司有大我,大区有小我,中间的大家庭合照包含了大区所有人员,且位置居中,蕴含了只有团体奋斗才能取得成功。最中间为大区总的照片,所有人员围绕大区总展开工作,团体奋斗。第三模块:右侧的阅读三大收入线月销售冠军经理表扬,彰显了以客户为中心,以收入为目标的理念。整体寓意:德邦长青,以绩效为导向,以客户为中心,团体奋斗,表彰进取者。


18
营运办公室 - 营运标准推进部

不忘初心、不畏将来


作品寓意:不忘记自己的初衷,也不惧怕未来的困难。营运办公室作为新成立的组织,明确不忘初心、不畏将来的信念,时刻铭记自己的目标,2017年不畏艰难,全体人员始终致力于助力公司业绩达成。


19
流程与IT本部 - 营销研发中心

为公司营销系统领航


作品寓意:①营销研发中心共10个部门,分别为独立的星球,负责各自系统稳定运行,为业务领航;②各系统不仅分别保持年轻的活力与创新的精神,又始终坚持严谨、卓越的研发态度,培养出一批批的优秀人才。


20
人力资源本部 -  德邦学院

你的成长,我的承诺


作品寓意:①以流程图的形式告诉大家德邦学院能为你带来什么。②用树的形式呈现学院内部的文化活动丰富多彩,设立员工奋斗榜,激励员工积极进取。③讲师就像蒲公英一样播撒智慧的种子。德邦学院全体小天使用翅膀托起,坚持公司核心价值观,我们有雄鹰一样顽强的精神,我们全力助力业务发展,我们永远不说no,你的成长我的承诺never say never .


21
财务本部-客户结算中心项目组

拥抱挑战·无奋斗不青春


作品寓意:人生没有地图,我们一路走,一路迎接挑战,一路点燃希望、寻找答案,走向成功!知收付,助托付。客户结算中心项目组全体成员肩负我们的使命——聚焦业务关注的挑战和压力,提供有竞争力的结算解决方案和服务,持续为业务与客户创造最大价值;怀揣我们的理念——开放、严谨、高效,依靠团队的力量,一路奋斗,拥抱挑战,突破自我,走向成功!

22
企业战略本部 - 战略绩效部
人在一起叫聚会、心在一起叫团队


作品寓意:①持续坚持以客户为中心,坚定变革方向;②以进取者为本,完善激励机制,同时做好人才梯队建设,促进公司长期可持续发展;③以团队创高效,打造敏捷型组织,持续创造业绩;④坚持自我反思,不断总结经验和教训,稳健前行。

23
资产与供应链管理本部 - 工程服务部

专业创造品质,服务贡献价值


作品寓意:以公司的核心价值观为基础,时刻谨记要以客户为本,在此基础上将工作做精做细,更好的助理一线利润,做到专业化、敬业化、职业化。【工作价值观】1.专业:持续提升自身专业能力,为公司工程业务保驾护航; 2. 敬业:表明我们的态度,细节决定成败,关注细节才能做得更好,走的更远;3. 职业:工作原则需谨记,时刻严守底线;【大楼及奔跑】我们的工作就像一栋栋高高筑起的大楼,根基越稳大楼越高。只有在工作中打稳根基,才能做到快速奔跑,17年让我们撸起袖子加油干!【别样青春】工作内容展示,场地建设、网点装修及车体制作照片展示了工程人员与众不同的青春。团队活动展示,好的凝聚力带给部门好的未来,团结、凝聚可以让部门的大楼越筑越高,越来越稳。

24
公共事务本部 - 公关部
打破思维局限的墙
拓展公共关系的网


作品寓意:1、文化墙制作出简单的3D效果,与实际的墙面融为一体,象征着固有的思维如同一堵尘封已久的墙,我们需要让创意破墙而出,让变革破茧成蝶,让进取势如破竹,这是公关部孜孜不断的追求。2、团队成员统一而富有个性的照片相嵌在六边形的“蜂巢”内紧紧相连,表达公关部积极向上的正面形象,同时也象征着部门始终紧密合作以团队创高效,各展己长共同成长的理念。3、以半写实手绘的形式来表现人物,加上整个画面以场景空间来表述所有的内容,有一种墙中墙的错觉感,也是一种创新的体验。


25
职能事业群 - 供应链解决方案中心

2017,新起点新跨越


作品寓意:①时间轴为主线, 象征仓储与供应链业务从2015年10月上线至今,由一棵小树苗逐渐枝繁叶茂。时间轴的中央是我们业务的宗旨——“专业仓储,服务到家”,象征着我们从始至终都秉承着“以客户为中心”的服务思想;照片树选取了供应链方案解决中心各部门的活动和集体照,还有一些客户签约的照片,寓意着供应链方案解决中心的发展是大家的共同努力的结果。②墙体中央用地图的形式将我们业务现有的仓库标注了出来,代表着德邦的仓储业务遍布全国,同时也会以这些仓库为基础,逐步辐射全国。③墙体的上方是文化墙的主题“2017,新起点新跨越”,2017年对于我们仓储与供应链业务来说是关键的一年,我们会积极拥抱变革、革故鼎新,在新的起点上,实现新的跨越。


26
运力本部 - 运力研究部

越努力,越幸运


作品寓意:①以“越努力,越幸运”为运力本部的主标题,其中的‘运’和‘力’字正好拼凑成运力;②运力本部作为刚组建的新团队,需要新的方向,新的线路研究,新的运力模式,以线路地图分布和车辆形式体现运力的核心。 ③运力,时效是关键,用时间钟表展示,提醒时刻保持高效率运作;作为新部门,需要学习的业务很多,特别设立“学无止境-读书角”,让全员能学之用之;④用“攀登”、“进取”、“思考”、“创新”取材,体现在四根立柱上,体现运力本部全员的态度和向上的正能量,整体呼应我们运力的主题---“越努力,越幸运”。


27
事业合伙人本部 - 门店规划部

蓝色梦想,创业在德邦


作品寓意:合伙人业务发展的理念是:在加快公司网点铺设,完善末端派送的基础上,同时让所有合伙人实现自己的蓝色梦想,在德邦创业成功。事业合伙人业务发展以来,谱写了从项目启动,首家合伙人签约,合伙人系统上线及四种覆盖模式的推出,合伙人部门遍布全国各地,全国网点数超5000家,收入突破1个亿的高速发展历程,于17年1月正式成立本部。以飞机的飞行姿势呈现事业合伙人的发展历程,寄寓事业合伙人本部发展得越高、越快、越好之意!


28
产品本部 - 品质支持部

拥抱变革,参与成长


作品寓意:①变革不是一蹴而就,我们需要在摸索中不断前行,德邦与品质支持部的发展和成长的道路就如这条时间轴,没有尽头,顺势而为,实时变革。②年轻的梦没有终点,为梦而坚定,是我们在一切未知挑战面前所要坚持的信念。用青春拥抱变革,以行动参与成长,2017——共赢未来。


29
客户本部 - 整车销售服务部

精“鹰”战队—鹰击长空,谁与争锋


作品寓意:1、我们像雄鹰一样,蜕变、成长,腾飞而起,聚焦目标;即鹰手中的纸箱代表市场潜力巨大,我们能准确抓取市场产品;2、折射到下方的高速公路,立体车辆在高速公路上行驶,代表着速度与激情,专注客户的托付;3、13只鹰代表13个事业部,德邦logo中箭头的指向代表我们紧跟公司的发展方向; 4.、将活动合照作为照片墙,代表整车销售服务部是一支团结一致、充满激情的作战队伍。


30
场地本部 - 场地支持部
场地为基,永争第一


作品寓意:①中国地图象征着场地的核心,万里长城更是稳固和长远的代表,一个个烽火台象征着一个个场地,寓意要从长远视角出发,合理规划;②收音机是信息的代表,凸显了没有信息就没有团队的精神。


31
枢纽中心本部 - 运营管理部

梦想起航,青春飞扬


作品寓意:梦想起航,青春飞扬。象征着运营管理部即为枢纽中心本部“德邦梦”的起点,也是所有运管人奋斗努力,展示自我的平台。整个文化墙的背景灵感来源于德邦的网点设计,这满天的繁星象征了德邦成千上万的营业部网点,也寓意着枢纽中心的宗旨:物畅其流,助力经营。我们的文化墙分为4个模块,分别为:未来之路,凝聚之力,明日之星和快乐之源。未来之路是我们运管人的晋升之路,可以看到,运营管理部成立了短短的一个月,已经走出去一位总监,未来,我们还将有更多的人才输送到全国各地,未德邦奋斗。其次,这满天繁星中的5个星球代表了运营管理部的5个小组,围绕着太阳转,太阳也象征着我们运营管理部上下齐心,与日争辉的精神!明日之星里面是我们运营管理部的绩优人员,也是德邦的明日之星们。


32
风险管理本部 - 稽查部

2017再创佳绩


作品寓意:降本增效全力以赴,拥抱变革一马当先,重任在肩!文化墙主要表现出稽查部的团队风采及工作态度,本着为公司成为一流企业发展道路上保驾护航的态度,2017年稽查人将再创佳绩,永不止步!


(作品展现不分先后,根据提交顺序编)



大奖说明

(1)职能部门
一等奖1,奖励文化活动费5000
二等奖2,奖励文化活动费3000
三等奖3,奖励文化活动费2000

(2)一线部门
一等奖1名,奖励文化活动费5000
二等奖3名,奖励文化活动费3000
三等奖5名,奖励文化活动费2000

(3)另设人气奖1名,奖励文化活动费1000元(未获得一二三等奖的参赛作品中,微信投票票数最高的作品)

被推荐参加总决选的作品,奖励文化活动费500元,不与一二三等奖、人气奖同时享受)


投票时间截止到4月15日17:00哦~


- THE END -



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